选择暖气片品牌加盟项目,经营暖气片品牌加盟店面,要的不仅是钱景,更是前景,如何在暖气片品牌加盟中少走些弯路,暖气片品牌加盟五部曲,让加盟变成一件简单的事。
简单实效的暖气片品牌加盟五步方法
第一部曲:合理投资,量力而行
暖气片品牌加盟的终极目标是为了获利,一些加盟商在开店之前没有做详细的市场调查,也没有对未来开店做整体规划,轻易受加盟广告影响,同时也为了满足个人的虚荣心,认为投入大,收益也就越多。于是他们疯狂地筹措加盟金、保证金等大量资金,急切地开了加盟店,在经营过程中,因为没有整体的规划,加盟商就完全依赖加盟总部的经验,复制暖气片品牌总部的产品、经营理念,造成总部经验在当地加盟店面的“水土不服”,加盟失败。
第二部曲:做好成本控制,规划好进货策略
经营过程的成本控制十分重要,少一分开支就等于多出一分利润,把成本压缩在较低的范围内是绝对必要的。但是,过分的节省也是不正确的。比如,灯光效果对于暖气片品牌产品的销售来说,是吸引顾客的必不可少的条件,如果为了省电而将射灯关闭,肯定会得不偿失。
同时,规划好进货策略,调节好周转速度,也是控制成本的有效方法。店面应尽可能避免压货,许多新老板经常出现资金占压严重的情况,资金运作捉襟见肘,很快陷入困境。对季节性滞销货品应及时降价清仓,用新货补充原有空缺。毕竟,商品只有卖出去的才是钱。
第三部曲:紧抓员工管理不放
虽然加盟后,
暖气片品牌总部会在员工管理上提供一系列的培训,会给加盟商提供相应的支持,但是,远水救不了近火,加盟者需要从源头上找问题,真正融会贯通,学会如何管理员工。从多个创业者的实例中发现,许多新老板没有正确认识这个问题,从惯常思维出发,依照自己的性情来做事,于是出现内部员工拆台的事情也就不足为奇了。
首先,加盟者要充分了解自己的员工。作为管理者,要能充分地认识员工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分了解自己的员工,工作开展起来会顺利得多。其次,要多与员工交流,聆听员工的心声。管理者需要经常与员工进行交流,征询员工的意见,倾听员工提出的疑问。解开了员工的心结,团队才会更加团结,工作积极性才会更高。最后,要允许员工犯错误,对表现好的员工要实时表扬。
第四部曲:建立良好客户关系,留住生存根基
加盟创业者应该学会管理客户档案,留住老客户,挖掘新客户。客户档案包括顾客的基础资料、交易状况、资信能力等,这也是加盟者进行管理、跟踪的重要资料。认真分析客户档案,会发现他们各自的喜好、眼光、购买力,从而可以更有针对性地为他们推荐商品、提供服务。
开发一个新客户是开发一个老客户成本的6倍,所以留住老客户,是加盟店生存的基础。为客户做好售后服务,加强与客户的沟通,是行之有效的方法。同时,加盟店可以通过会员优惠活动等,及时回报老会员,以提高客户的满意度和忠诚度。
第五部曲:积极积累行业经验,从做中学
暖气片品牌店面的加盟经营,不仅需要总部的经验借鉴,更需要暖气片品牌行业本身的经验累积。为此,
暖气片品牌加盟商要积极积累行业经验。但是行业经验很难从一本或几本书中得来,许多东西只能亲身体验才能获得。因此,加盟者应处处留心,多多积累。
作为暖气片品牌加盟商就应该多浏览官方的暖气片品牌资讯,积极参加暖气片品牌暖气片品牌展会,积极与同行展开交流,以培养自己独特的暖气片品牌理念和敏锐的市场触觉,从而更好的经营加盟店,赚取属于暖气片品牌加盟的一桶桶金子。
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